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SERVIZI

LA QUALITÀ AL CENTRO
DELLA NOSTRA OFFERTA

SERVIZI

LA QUALITÀ AL CENTRO
DELLA NOSTRA OFFERTA

SERVIZI

SOLUZIONI HR
LEGGE 68/99

Offriamo servizi in outsourcing finalizzati all’inserimento in azienda di persone fragili e gestiamo con grande attenzione ogni fase del processo. Con l’obiettivo di fornire alle imprese valore aggiunto, proponiamo risorse qualificate da impiegare in area facility, operation e IT, dove vantiamo un know how non comune nel panorama delle imprese sociali.

AREA IT: Servizi di assistenza tecnica, creazione archivi digitali e di Helpdesk informatico.

Supporto alle attività di assistenza tecnica su processi in area customer, logistica:
– monitoraggio ticket e code segnalazioni, assistenza clienti, collegamento contratti e garanzie, controllo e aggiornamento codici parco macchine Help desk di 1° livello

AREA OPERATION: Supporto alle aree di business aziendali.

Supporto alle attività di finance, sales, comunicazione, human resources:
– registrazione fatture, inserimento ordini fornitori
– gestione note spese
– formulazione offerte, gestione consuntivi e preventivi spese, scadenziario rate
– traduzioni e trascrizioni, progetti grafici

AREA FACILITY: Servizi generali, accoglienza, back office e conciliazione vita lavoro per dipendenti.

Servizio di reception:
– ricevimento clienti e centralino
Back office e servizi generali:
– ricevimento e invio pacchi e posta
SERVIZI

DISABILITY MANAGEMENT

Assicuriamo sostegno continuo all’impresa affiancando l’area HR e intervenendo al manifestarsi di ogni situazione critica.

Offriamo il nostro supporto nella gestione dei dipendenti più fragili in azienda e, per i casi più delicati e complessi, studiamo insieme all’HR Manager le soluzioni migliori da adottare, inclusa quella del Distacco della risorsa presso la nostra sede.

DA SAPERE

CORPORATE SOCIAL
RESPONSIBILITY

Oggi la reputazione aziendale si costruisce anche attraverso il rispetto e l’assunzione di una responsabilità sociale. Attivare una partnership con una realtà come Adelante Dolmen, oltre ad assolvere a un obbligo di legge, può contribuire alla crescita del rating ESG e al raggiungimento di obiettivi di sostenibilità sociale (con particolare riferimento ai punti 8 e 10) legati all’Agenda 2030 per lo sviluppo sostenibile.

CASE STUDIES

UNA SELEZIONE
DI NOSTRI PROGETTI

TEAM

CONOSCI IL NOSTRO TEAM

Esperienza, preparazione, ascolto.

Sono queste le caratteristiche che accomunano i membri del nostro Team.

Un collaudato metodo di lavoro e tanti anni di esperienza sul campo, ci permettono di comprendere al meglio le necessità delle imprese per guidarle efficacemente in un percorso di inclusione e gestione di personale con disabilità.

Roberta Cribio

HR Specialist

Andrea Carbonell

HR Business Partner

Roberta Cribio

HR Specialist

Andrea Carbonell

HR Business Partner

Roberta Cribio

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Andrea Carbonell

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